課程導讀
資源在自助組織發展道路作為舉重輕重的角色，有足夠款項資助，便能讓組織開拓服務，服務更多受眾會友。假若清晰了所需資源及所預期的目標，便是要做「申請」這一步。其中一個資源便是社會福利署的「殘疾人士/人自助組織資助計劃」，計劃簡介詳見「新組織成立必需知道的政府及社區資源」一文。
「互助傳承計劃」病人及照顧者真人圖書館
資源在自助組織發展道路作為舉重輕重的角色，有足夠款項資助，便能讓組織開拓服務，服務更多受眾會友。假若清晰了所需資源及所預期的目標，便是要做「申請」這一步。其中一個資源便是社會福利署的「殘疾人士/人自助組織資助計劃」，計劃簡介詳見「新組織成立必需知道的政府及社區資源」一文。 而同時，涉及資源，必然會關乎及後一連串的系統管理，包括項目管理、財務管理、人事管理等等。若然未有及早計劃及建設好這些系統，到有資金撥款，既要面對計劃要求，又要回應/解決眼前處境，相信會為組織增加不少煩惱。 有見及此，本中心集結一些文章，自助組織可於決定是否申請資助前對計劃要求多一個了解，與此同時，也先有個準備，好為獲批資助後能夠得心應手推行服務，又能夠做好內部行政管理。 網上自學課程目的 本課程旨在協助組織掌握及清晰發展資源，以建立及拓展互助核心服務，維繫會員，提升持續發展潛能。 預期學習成果 提升組織對社署「殘疾人士/人自助組織資助計劃」 及等發展資源的認識 提升組織對申請資助計劃後注意事項認識 網上自學課程內容 單元一：回歸信念篇 單元二：知己知彼篇 單元三：項目管理篇 單元四：財務管理篇 單元五：人事管理篇 單元六：互助實踐懶人包
「互助傳承計劃」病人及照顧者真人圖書館
資源在自助組織發展道路作為舉重輕重的角色，有足夠款項資助，便能讓組織開拓服務，服務更多受眾會友。假若清晰了所需資源及所預期的目標，便是要做「申請」這一步。其中一個資源便是社會福利署的「殘疾人士/人自助組織資助計劃」，計劃簡介詳見「新組織成立必需知道的政府及社區資源」一文。 而同時，涉及資源，必然會關乎及後一連串的系統管理，包括項目管理、財務管理、人事管理等等。若然未有及早計劃及建設好這些系統，到有資金撥款，既要面對計劃要求，又要回應/解決眼前處境，相信會為組織增加不少煩惱。 有見及此，本中心集結一些文章，自助組織可於決定是否申請資助前對計劃要求多一個了解，與此同時，也先有個準備，好為獲批資助後能夠得心應手推行服務，又能夠做好內部行政管理。 網上自學課程目的 本課程旨在協助組織掌握及清晰發展資源，以建立及拓展互助核心服務，維繫會員，提升持續發展潛能。 預期學習成果 提升組織對社署「殘疾人士/人自助組織資助計劃」 及等發展資源的認識 提升組織對申請資助計劃後注意事項認識 網上自學課程內容 單元一：回歸信念篇 單元二：知己知彼篇 單元三：項目管理篇 單元四：財務管理篇 單元五：人事管理篇 單元六：互助實踐懶人包
註冊社團的簡單財務要求
資源在自助組織發展道路作為舉重輕重的角色，有足夠款項資助，便能讓組織開拓服務，服務更多受眾會友。假若清晰了所需資源及所預期的目標，便是要做「申請」這一步。其中一個資源便是社會福利署的「殘疾人士/人自助組織資助計劃」，計劃簡介詳見「新組織成立必需知道的政府及社區資源」一文。 而同時，涉及資源，必然會關乎及後一連串的系統管理，包括項目管理、財務管理、人事管理等等。若然未有及早計劃及建設好這些系統，到有資金撥款，既要面對計劃要求，又要回應/解決眼前處境，相信會為組織增加不少煩惱。 有見及此，本中心集結一些文章，自助組織可於決定是否申請資助前對計劃要求多一個了解，與此同時，也先有個準備，好為獲批資助後能夠得心應手推行服務，又能夠做好內部行政管理。 網上自學課程目的 本課程旨在協助組織掌握及清晰發展資源，以建立及拓展互助核心服務，維繫會員，提升持續發展潛能。 預期學習成果 提升組織對社署「殘疾人士/人自助組織資助計劃」 及等發展資源的認識 提升組織對申請資助計劃後注意事項認識 網上自學課程內容 單元一：回歸信念篇 單元二：知己知彼篇 單元三：項目管理篇 單元四：財務管理篇 單元五：人事管理篇 單元六：互助實踐懶人包
自助組織註冊實務: 有限公司法律責任篇
資源在自助組織發展道路作為舉重輕重的角色，有足夠款項資助，便能讓組織開拓服務，服務更多受眾會友。假若清晰了所需資源及所預期的目標，便是要做「申請」這一步。其中一個資源便是社會福利署的「殘疾人士/人自助組織資助計劃」，計劃簡介詳見「新組織成立必需知道的政府及社區資源」一文。 而同時，涉及資源，必然會關乎及後一連串的系統管理，包括項目管理、財務管理、人事管理等等。若然未有及早計劃及建設好這些系統，到有資金撥款，既要面對計劃要求，又要回應/解決眼前處境，相信會為組織增加不少煩惱。 有見及此，本中心集結一些文章，自助組織可於決定是否申請資助前對計劃要求多一個了解，與此同時，也先有個準備，好為獲批資助後能夠得心應手推行服務，又能夠做好內部行政管理。 網上自學課程目的 本課程旨在協助組織掌握及清晰發展資源，以建立及拓展互助核心服務，維繫會員，提升持續發展潛能。 預期學習成果 提升組織對社署「殘疾人士/人自助組織資助計劃」 及等發展資源的認識 提升組織對申請資助計劃後注意事項認識 網上自學課程內容 單元一：回歸信念篇 單元二：知己知彼篇 單元三：項目管理篇 單元四：財務管理篇 單元五：人事管理篇 單元六：互助實踐懶人包
組織不可不知的財務管理夥伴
資源在自助組織發展道路作為舉重輕重的角色，有足夠款項資助，便能讓組織開拓服務，服務更多受眾會友。假若清晰了所需資源及所預期的目標，便是要做「申請」這一步。其中一個資源便是社會福利署的「殘疾人士/人自助組織資助計劃」，計劃簡介詳見「新組織成立必需知道的政府及社區資源」一文。 而同時，涉及資源，必然會關乎及後一連串的系統管理，包括項目管理、財務管理、人事管理等等。若然未有及早計劃及建設好這些系統，到有資金撥款，既要面對計劃要求，又要回應/解決眼前處境，相信會為組織增加不少煩惱。 有見及此，本中心集結一些文章，自助組織可於決定是否申請資助前對計劃要求多一個了解，與此同時，也先有個準備，好為獲批資助後能夠得心應手推行服務，又能夠做好內部行政管理。 網上自學課程目的 本課程旨在協助組織掌握及清晰發展資源，以建立及拓展互助核心服務，維繫會員，提升持續發展潛能。 預期學習成果 提升組織對社署「殘疾人士/人自助組織資助計劃」 及等發展資源的認識 提升組織對申請資助計劃後注意事項認識 網上自學課程內容 單元一：回歸信念篇 單元二：知己知彼篇 單元三：項目管理篇 單元四：財務管理篇 單元五：人事管理篇 單元六：互助實踐懶人包
路向四肢傷殘人士協會 – 倡鬆綁綜援中醫療消耗品及聘請外傭照顧者津貼
「我也想返工，但工作的收入不夠我支付更換輪椅、復康用品和聘請工人姐姐。」Elaine說。Elaine患有脊髓肌肉萎縮症，自小須要坐輪椅，屬於嚴重肢體傷殘類別，大學畢業後一直領取綜援支付生活及復康器材開支。
組織管理問題多‧千頭萬緒點「開波」(上)
資源在自助組織發展道路作為舉重輕重的角色，有足夠款項資助，便能讓組織開拓服務，服務更多受眾會友。假若清晰了所需資源及所預期的目標，便是要做「申請」這一步。其中一個資源便是社會福利署的「殘疾人士/人自助組織資助計劃」，計劃簡介詳見「新組織成立必需知道的政府及社區資源」一文。 而同時，涉及資源，必然會關乎及後一連串的系統管理，包括項目管理、財務管理、人事管理等等。若然未有及早計劃及建設好這些系統，到有資金撥款，既要面對計劃要求，又要回應/解決眼前處境，相信會為組織增加不少煩惱。 有見及此，本中心集結一些文章，自助組織可於決定是否申請資助前對計劃要求多一個了解，與此同時，也先有個準備，好為獲批資助後能夠得心應手推行服務，又能夠做好內部行政管理。 網上自學課程目的 本課程旨在協助組織掌握及清晰發展資源，以建立及拓展互助核心服務，維繫會員，提升持續發展潛能。 預期學習成果 提升組織對社署「殘疾人士/人自助組織資助計劃」 及等發展資源的認識 提升組織對申請資助計劃後注意事項認識 網上自學課程內容 單元一：回歸信念篇 單元二：知己知彼篇 單元三：項目管理篇 單元四：財務管理篇 單元五：人事管理篇 單元六：互助實踐懶人包
自助組織如何增加會員對組織的歸屬感? (下)
上文提到，政策倡議與會員互助意向可持續發展有著正向關係，而從2022的數據分析 中得知，建立參與階梯是另一個可有效提升會員對組織歸屬感的實踐策略。是次訪問香港肌健協會會長Danny及中心主任美英，理解他們建立參與階梯的實務經驗。
自助組織如何增加會員對組織的歸屬感? (上)
香港復康會與香港中文大學社會工作系於2019年完成香港自助組織發展模式研究(詳見文章) ，為自助組織發展健康訂立框架，有助評估自助組織發展狀況及提供提佳實踐建議。香港復康會研究及倡議部於2022檢視自助發展指標與最佳實踐策略的關係，從中發現政策倡議與會員互助意向可持續發展有著正面的關係。本文將闡述兩者關係配以自助組織的實務例子。
